事業内容

リーブラでは、男女が平等に参画できる社会の実現にむけた講座やワークショップ、講演会を企画運営しています。こうしたイベントを通じて、男女平等についての意識向上や啓発を図り、学習機会の提供を行っています。リーブラのイベント情報は、ホームページや、港区発行の「広報みなと」、港区の区営施設（ちらし配架）などでご案内しています。

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November 2019
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				1	2	3 13:00: 【全3回】男性向け料理入門講座『自宅で簡単に出来る男の料理と介護食つくり』 13:00 - 15:00 【全3回】男性向け料理入門講座『自宅で簡単に出来る男の料理と介護食つくり』第1回『簡単料理』９/２８土　午後1時～3時チャック付きポリ袋で簡単男の調理後片付けもらくらく！第2回『介護食入門①』１０/１９土　午後1時～3時介護食の入門編、おうちでも簡単にできるハンバーグ！第3回『介護食入門②』１１/３日　午後1時～3時介護食を一緒につくりませんか？ミートローフ作り。【対象】　テーマに関心のある15才以上の男性で3回とも参加できる人。【講座内容】 3回連続講座に参加して、簡単な料理と介護食を作りましょう！【講師】川嶋　正大（かわしまのぶひろ）さんハガクレフード株式会社　首都圏事業部・業務サポート部長栄養士。食事の時間は大切です、夫婦共働きでも簡単に作れる料理をご提案します。【講師】酒井　利貴（さかいとしき）さんハガクレフード株式会社　首都圏事業部　マネージャー 2児の父。30年間、病院食・介護食の調理師として、現場の調理指導、調理をしています。喫食される方を想い、毎日おいしく・安心して召し上がっていただける調理しています。対　　象 ▶　　テーマに関心のある15才以上の男性で3回とも参加できる人申　　込 ▶　　8月21日（水）から事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。定　　員 ▶　　12名会　　場 ▶　　港区立男女平等参画センターリーブラ　料理室・造形表現室（みなとパーク芝浦2階）持ち物 ▶　　バンダナ・エプロン参加費 ▶　　2000円（3回分の材料費）支払方法… 【全3回】男性向け料理入門講座『自宅で簡単に出来る男の料理と介護食つくり』
4	5 18:30: 企業向講座「人事・総務部門に求められるハラスメントのない働きやすい職場環境づくり」「SOGIハラスメントの基礎とその防止対策」 18:30 - 20:30 企業向講座「人事・総務部門に求められるハラスメントのない働きやすい職場環境づくり」「SOGIハラスメントの基礎とその防止対策」【講座内容】職場におけるあらゆるハラスメントは、個人の尊厳を深く傷つける行為です。企業にとっても、職場環境の乱れは、業務への支障に大きくつながる問題の一つです。今回はそんな数あるハラスメントの中でも、最近注目され始めたSOGI（性的指向・性自認）ハラスメントについてお話しします。具体的な事例を紹介しながら、基礎的なお話から、今企業がどうして多様性を求められているのか？またそのSOGIハラスメント防止策などをわかりやすく説明していきます。ハラスメントのない働きやすい職場環境づくりを皆さんで一緒に考えてみませんか。【講座　講師】山﨑美里（やまざき　みさと）さん一般社団法人日本セクシュアルマイノリティ協会　協会認定講師 2児の母。社団法人日本セクシュアルマイノリティ協会認定講師。首都圏を中心にLGBT認定講師として、草加市人権イベント「LGBTを知ろう」、アクサ生命保険本社「LGBT勉強会」など、学校や地方自治体、企業などで幅広く活動中。みなさんが感じている以上に身近にいるLGBT当事者の方々。そんな当事者に対する基礎的な知識を、分かりやすい言葉で伝えることを心がけています。「誰もが自分らしくワクワク、楽しい人生を送るために」をモットーに、これからの社会に求められている人材と働きかたの多様化とその活用方法（ダイバーシティ&インクルージョン）を丁寧に解説します。申　　込▶　　10月1日（火）から事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。定　　員▶　　20名(申込順）会　　場▶　　港区立男女平等参画センターリーブラ　学習室C（みなとパーク芝浦2階）対　　象▶　　企業の経理者、管理職、人事・総務担当者またはテーマに関心がある人。一時保育▶　　対象は4ヵ月～未就学児（定員あり・申込順）。11月17日（木）までに要予約。チラシはこちら申し込みフォーム [DISPLAY_ULTIMATE_PLUS] 企業向講座「人事・総務部門に求められるハラスメントのない働きやすい職場環境づくり」「SOGIハラスメントの基礎とその防止対策」	6	7	8	9 10:00: リーブラ助成事業（ホップ）第2回　おいしいマレーシア！ 10:00 - 13:00 リーブラ助成事業（ホップ）第2回　おいしいマレーシア！【講座内容】 80以上の大使館と、多くの外国人が居住するダイバーシティ港区。港区で飲食店を経営しているオーナーを迎え、その国の料理を作って、食べながら、食文化・家族とのありかた・民族多様性について理解するシリーズ講座の第２回目です。【講師】チャー・カイシンさんマレーシアダイニングマレーアジアンクイジーンマレーシアイポー出身。来日19年目。マレーシアの中華系。 2000年来日留学。2010年マレーシア料理屋マレーカンポン開店。2013年マレーアジアンクイジーン渋谷開店、2015年マレーアジアンクイジーン横浜開店。最初単純にマレーシア料理店をスタートしたが、その後、マレーシアの知名度が低すぎることが気づき、マレーシア文化をもっと広げる思いで、今も頑張っています。 ▶メニュー　蓮根とピーナッツのスープ/ 広東式チキンライス/ ピーナッツクッキー/ シロップ・バンドン ▶会場　　　港区立男女平等参画センター　リーブラ2階　料理室 ▶定員　　　各10名（事前申込制　先着順） ▶対象　　　・料理の経験がない男性・親子での参加も可能です　（小学生以上）·15歳以上どなたでも ▶持ち物　　エプロン・三角巾（バンダナ可） ▶一時保育　1歳～未就学児 ※一時保育申込締切：10月17日（木） ▶参加費　　1,000円（材料費）当日お払いください ▶申込み　　booksekai@gmail.com チラシはこちらリーブラ助成事業（ホップ）第2回　おいしいマレーシア！	10
11	12	13	14 14:00: 令和元年度港区ワーク・ライフ・バランス「推進企業認定証交付式 & シンポジウム」 14:00 - 17:00 令和元年度港区ワーク・ライフ・バランス「推進企業認定証交付式 & シンポジウム」【港区WLB推進企業認定事業とは】港区では、仕事と家庭の両立支援や男女がともに働きやすい職場の実現に向けてWLBの取組を推進している中小企業を認定し、その取組を広く紹介しています 1-認定事業の対象は区内に事業所を置き中小企業基本法第2条第1項各号に該当する企業で、常時使用する労働者の数が300人以下の中小企業であることほか 2-対象となる取組内容は　①子育て支援分野　②地域活動支援分野　③介護支援分野　④働きやすい職場環境づくり分野 3-認定企業のメリットは ①認定企業を「広報みなと」、男平等参画情報誌「OASIS」、区HP等で広くPRします ②契約制度に係る優遇（特別簡易型総合評価式の評価項目及びプロポーザル式による選考の際のー次審査において加点対象）を受けることができます ③企業のイメージアップにつながります　④男女平等参画センター（リーブラ）で開催する講座等、お得な情報をお知らせします午後3時-5時シンポジウム ‐ 基調講演と取組事例紹介「ワーク・ライフ・バランスと多様性（ダイバーシティ）の推進が企業の創造力を作る」【講座　講師】山下美砂　さんアクサ生命保険株式会社　常務執行役員兼人事部門長 1999年よりGE傘下企業および日本ゼネラル・エレクトリックにおいて人事部門役員を歴任後、2015年コーチジャパン人事部長。各社で日本およびアジアの人事を統括した。 2017年3月より現職。ビジネスを人材・組織・企業文化の側面から戦略的にサポートし、ビジネス変革に欠かせない会社の仕組みや社員のマインドセットを構築する施策を実施。多様性の推進、女性のキャリア開発や育成・支援、ワークライフバランスの実現にも注力している。【講座　講師】上原久美子さん株式会社レジスト　代表取締役（平成30年度港区ワーク・ライフ・バランス推進企業）卒業後、企業のプロモーションに特化した人材派遣会社に就職。 2011年に独立し株式会社レジストを設立。 2児の母として、仕事との両立、キャリア形成を試行錯誤しながら進み続けている。 2016年には学生のみのボランティア団体、一般社団法人学生英語ガイドSIGNALを設立し精力的に活動中。【講座　講師】今村健治　さん産業保健サービス株式会社代表取締役（平成30年度港区ワーク・ライフ・バランス推進企業）医療法人にて約15年間健康診断と産業医営業、5拠点のクリニック事務長等に従事。その経験から、企業、医療機関双方のニーズに呼応すべく2014年4月に産業保健サービス（株）を設立。産業医や保健師、カウンセラーなどがチームとなって企業をサポートするという強みを活かし、現在は首都圏の中小企業を中心に200を超える事業所の健康管理をサポートしている。自身も産業カウンセラーやキャリアコンサルタントの資格を取得し、産業医と共に企業の問題解決に当たっている。申　　込▶　10月11日（金）から事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。会　　場▶　港区立男女平等参画センターリーブラホール（みなとパーク芝浦1階）対　　象▶　ワーク・ライフ・バランスに積極的に取り組んでいる区内企業またはこれから取り組みを対　　象▶　進めたいと考えている経営者・管理職・担当者、この取り組みに関心のある人一時保育▶　対象は4ヵ月～未就学児（定員あり・申込順）。10月31日（木）までに要予約令和元年度港区WLB推進企業認事業者新規認定企業 7社… 令和元年度港区ワーク・ライフ・バランス「推進企業認定証交付式 & シンポジウム」	15 18:30: 【全2回】管理職で羽ばたくためのスキルアップ講座 18:30 - 20:30 【全2回】管理職で羽ばたくためのスキルアップ講座【第1回】　１０/３１（木）【終了】午後6時30分～8時30分（開場6時15分） •ファシリテーション講座～巻き込む力を高めましょう～【第2回】　１１/１５（金）【終了】午後6時30分～8時30分（開場6時15分） •ストレスを力に変える、マネジャーの為のレジリエンストレーニング【講座内容】管理職になると、人間関係も変わるし仕事も増えるし、本当は不安がいっぱい…。管理職という「役割」を自分らしく楽しむためにはどうしたらいいのでしょう。全２回にわたってビジネスに必要なスキルを学んでみませんか。ポジティブな場のつくり方やストレスとのしなやかな付き合い方を身につけると、仕事の進み方まで変わります。自分をさらに成長させ高く羽ばたきたい人のための講座です。【ファシリテーション講座　講師】秋元浩子（あきもと　ひろこ）さん株式会社キャリア・フォワード代表取締役慶応義塾大学理工学部を卒業後、日本航空に客室乗務員として入社。その後、研修会社にて企業研修や組織改革に従事。2012年に（株）キャリア・フォワードを設立する。ロジカルシンキングやコーチングなどの手法を用いながら23年間、様々なビジネスシーンや研修でファシリテーターを務める。【レジリエンス講座　講師】萩原綾子（はぎわらあやこ）さんザ・アカデミージャパンプロフェッショナルトレーナー株式会社マイナビ人材紹介事業部で法人営業、個人営業を経験後、新卒採用部門に異動し採用業務と共に自社社員向け研修責任者として延べ3,500人の研修企画開発・講師業務に携わる。2018年４月より独立し「自分の可能性を信じてチャレンジする人を増やす」ことをミッションに、講師として活動中。申　　込▶　　9月24日（月）から事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。定　　員▶　　20名(申込順）会　　場▶　　港区立男女平等参画センター　リーブラ　学習室C（みなとパーク芝浦2階）対　　象▶　　全２回とも参加できる人で現在管理職、あるいはこれから管理職をめざす人、またはテーマに関心がある人。一時保育▶　　対象は4ヵ月～未就学児（定員あり、申込順）。10月17日（木）までに要予約。チラシはこちら [DISPLAY_ULTIMATE_PLUS] 【全2回】管理職で羽ばたくためのスキルアップ講座	16	17
18	19 18:30: 【体験会】心身のエンパワメント「アロハ・ヒーリング・ヨーガ」 18:30 - 19:30 【体験会】心身のエンパワメント「アロハ・ヒーリング・ヨーガ」各回日程：7/16（終了）、8/20（終了）、9/17（終了）、10/15（終了）、11/19、12/17、2020年1/21、2/18、3/17 ※申込フォーム「講座・イベント」に参加希望日を記入ください。12/17、2020年1/21、3/17の会場はリーブラホールです。全て火曜午後6時30分～7時30分【講座内容】アロハヒーリングヨーガは、心と身体のエンパワメントを目的とします。丹田腹式呼吸の繰り返しによる脳訓練によって、集中力と感情調整力を高めます。ヨーガ経験ゼロの方もご参加ください。心の不安を抱える方は特にヨーガは即効力を発揮します。もちろん元気で健康な方も、ヨーガを通して自分の内なるパワーを研ぎ澄ましましょう。【講師】リーブラ　センター長　西尾　恵子アロハ・ヒーリング・ヨーガ®認定リーダー ▶日　　時　　全て火曜日午後6時30分～7時30分 ▶会　　場　　港区立男女平等参画センターリーブラ　リーブラ多目的室1（みなとパーク芝浦2階）　　　　　　※12/17、2020年1/21、3/17の会場はリーブラホールです。 ▶申込み　　7月1 日（月）から事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。詳細はHPをご覧ください。 ▶定　　員　　8名（各回） ▶対　　象　　区内在住・在勤・在学のテーマに関心がある方、女性限定 ▶一時保育　　4カ月～未就学児。※申込順、定員あり、一時保育申込締切は各回講座実施日の2週間前の木曜日。　　　　　　一時保育ご希望の方はこちらの資料を確認してください。 ▶参加費　　無料 ▶持ち物　　水分補給用の水・動きやすい服装・汗拭きタオル・(あれば)ヨガマットチラシはこちら申し込みフォーム [DISPLAY_ULTIMATE_PLUS] 【体験会】心身のエンパワメント「アロハ・ヒーリング・ヨーガ」	20 18:00: 第4回　シアター・リーブラ　『アラビアの女王　愛と宿命の日々』 18:00 - 20:20 第4回　シアター・リーブラ　『アラビアの女王　愛と宿命の日々』港区立男女平等参画センターリーブラホールみなとパーク芝浦1階定員208人車椅子席ありシアターリーブラはリーブラホールで実施する無料映画上映会です。【内容】 2019年度　第4回　シアター・リーブラ　『アラビアの女王　愛と宿命の日々』 "冒険家、考古学者、諜報員―。いくつもの顔を持つ“アラビアの女王”が繰り広げる、冒険スペクタクル！" 巨匠ヴェルナー・ヘルツォーク監督×アカデミー賞® 女優ニコール・キッドマンベルのミステリアスな魅力に取りかれ、メガフォンをとったのは第35回カンヌ映画祭監督賞『フィツカラルド』などのアカデミー賞ノミネート監督ヴェルナー・ヘルツオーク。そして力強さと美しさとカリスマ性を兼ね備えた彼女をアカデミー賞®女優ニコール・キッドマンが演じ、奇跡的なコラボレーションが結実。さらに『１２７時間』のジェームズ・フランコ、『トワイライト』シリーズのロバート・パティンソンら若手実力俳優らが脇を固め、異郷への憧れと恐れを見事演じきった。『アラビアのロレンス』公開から50年超。アラビアの砂漠の地を旅したひとりの女性の壮大な大河ロマンが、100年以上の時を超えて誕生した。(DVDジャケットより。2014年/アメリカ・モロッコ/日本語字幕/128分) 【シアターリーブラについて】シアター・リーブラは、みなとパーク芝浦1階にあるリーブラホールで実施する無料上映会です。リーブラの図書資料室で所蔵する作品を公開上映し、映画を通じて広く区民の皆さんに男女平等参画推進やジェンダーへの理解を深めていただくための企画です。 ▶会場　　　港区立男女平等参画センターリーブラリーブラホール（みなとパーク芝浦1階） ▶申込み　　不要。直接会場にお越しください。 ▶定員　　　208名(先着順） ▶対象　　　どなたでも ▶一時保育　なし ▶参加費　　無料チラシはこちら [DISPLAY_ULTIMATE_PLUS] 第4回　シアター・リーブラ　『アラビアの女王　愛と宿命の日々』	21	22	23 10:00: 【第1回】ワーク・ライフ・バランス講座「ライフステージに応じた生き方・働き方を考える」 10:00 - 12:00 【第1回】ワーク・ライフ・バランス講座「ライフステージに応じた生き方・働き方を考える」【講座内容】様々なライフイベントに直面することが多い女性は、出産したら仕事はどうなるのだろう、自分のキャリアはどうなっていくのだろう、将来を見据えて色々想定し準備しておきたいけれど何をすれば分からない等、焦りや漠然とした不安もあるのではないでしょうか。本講座では、長い子育て期間をワーキングマザーとして働き続けた講師が、振り返って後輩に伝えたい考え方やメッセージを、キャリアコンサルタントの視点も踏まえてお伝えします。また、参加者相互のディスカッションを通じて、色々な視点から「私は本当はどうしたいのか」を考える時間を提供します。【講座　講師】櫻木友紀（さくらぎ　ゆき）さんキャリアコンサルタント Mentor For ウィメンズキャリアメンター東京生まれ、幼少時代を米国で過ごす。内資系企業正社員、専業主婦、派遣社員を経て外資系製薬企業でワーキングマザー管理職となり、ワーク・ライフ・バランスに悩んだ経験あり。独立後はキャリアコンサルタント、コーチ、メンターとして、女性リーダー育成、ワーキングマザー向けキャリア研修、管理職向け研修の講師を担う。保育園転園→小1の壁→学童脱出→中学校受験→反抗期バトルを乗り越え、大学受験を控えた高校生男子の母。申　　込 ▶　　10月21日（月）から受付開始（事前申込制）電話・FAX・HP・リーブラ窓口にてお申込みください。定　　員 ▶　　30人(申込順) 会　　場 ▶　　港区立男女平等参画センターリーブラ学習室Ｃ(みなとパーク芝浦2階) 対　　象 ▶　　結婚や出産、産休・育休などのライフステージにある人、テーマに関心がある人。一時保育 ▶　　対象は4ヵ月～未就学児（定員あり・申込順）。11月7日（木）までに要予約。チラシはこちら申し込みフォーム [DISPLAY_ULTIMATE_PLUS] 【第1回】ワーク・ライフ・バランス講座「ライフステージに応じた生き方・働き方を考える」	24 13:30: 【第5回】港区学習会「港区の新たな女性史作成に向けて」～港区の男女平等の歴史・文化をたどる～ 13:30 - 15:30 【第5回】港区学習会「港区の新たな女性史作成に向けて」～港区の男女平等の歴史・文化をたどる～ 2019年 7月28日（日）【終了】、8月25日（日）【終了】、9月22日（日）【終了】、10月27日（日）【終了】、11月24日（日）、12月22日（日） 2020年 1月26日（日）、2月23日（日）、3月22日（日）【講座内容】来年（2020年）、港区立男女平等参画センター（リーブラ）設立40周年をむかえるにあたり、新しい女性史の作成を目指す参加型の講座です。第5回は、前半『〈化外〉のフェミニズム岩手・麗ら舎読書会の〈おなご〉たち』で今年1月に女性史学賞を受賞された柳原恵さんに〈聞き書き〉の手法についてお話しいただきます。後半は、これまでリーブラで団体活動や運営を担ってきた2名の方に、リーブラでの活動についてお話をうかがいます。【講師】柳原恵（やなぎはらめぐみ）さん 1985年岩手県出身。お茶の水女子大学大学院博士課程修了。博士（学術）。専門はジェンダー研究、地域女性史。現在、日本学術振興会特別研究員PD（立教大学）。著書『〈化外〉のフェミニズム―岩手・麗ら舎読書会の〈おなご〉たち』（ドメス出版、2018）で第13回女性史学賞受賞。【ゲストスピーカー】宮口高枝さん　歌のあつまり風　劣化ウラン廃絶みなとネットワーク野村幸平さん　前リーブラセンター長　現川崎市男女共同参画センター館長 ▶会場　　　港区立男女平等参画センター　リーブラ（みなとパーク芝浦2階）　学習室C ▶申込み　　事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。 ▶定員　　　20名(先着順） ▶対象　　　港区在住、在学、在勤の方 ▶一時保育　4ヵ月～未就学児。※要予約、申込順、定員あり。一時保育ご希望の方はこちらの資料を確認してください。 ▶参加費　　無料申し込みフォーム [DISPLAY_ULTIMATE_PLUS] 【第5回】港区学習会「港区の新たな女性史作成に向けて」～港区の男女平等の歴史・文化をたどる～
25	26	27 18:30: アサーティブなコミュニケーションを学ぶ～自分も相手も大切にした対人関係 18:30 - 20:30 アサーティブなコミュニケーションを学ぶ～自分も相手も大切にした対人関係【講座内容】日常のコミュニケーションの中で、波風を恐れてノーといえない、伝えたいけどどう言えばよいかわからない、という場面はありませんか。伝え方の方法を知ることは選択肢を広げ、自分の可能性を広げる第一歩です。自分も相手も大切にしたコミュニケーションを学び、より健全な対人関係を築くための足がかりにしてみませんか。【講師】林久美子（はやしくみこ）さんグループワークエデュケーション　スーパーバイザー参加型グループ体験学習の手法によるヒューマンスキル研修全般を得意とし、集団を活性化し力を発揮させるための技術をもつファシリテーターの育成も行っている。シニア産業カウンセラー、１級キャリアコンサルティング技能士、21世紀職業財団ハラスメント防止コンサルタント、アンガーマネジメントFT 申　　込▶　　10月21日（月）から事前申込制。電話・FAX・HP・リーブラ窓口にて申込みできます。定　　員▶　　20名(申込順）会　　場▶　　港区立男女平等参画センターリーブラ　学習室C（みなとパーク芝浦2階）対　　象▶　　区内在住・在勤・在学者、またはテーマに関心がある人。一時保育▶　　対象は4ヵ月～未就学児（定員あり・申込順）。11月7日（木）までに要予約。チラシはこちらアサーティブなコミュニケーションを学ぶ～自分も相手も大切にした対人関係	28	29	30